Rapport : la gestion musicale est « hautement qualifiée mais structurellement fragile »

L'European Music Managers Alliance (EMMA) a publié une étude basée sur une enquête menée auprès de 330 music managers dans plus de 30 pays.

Le rapport présente « une image détaillée d’une profession hautement qualifiée mais structurellement fragile, façonnée par la volatilité des revenus, les risques liés aux tournées, les obstacles à l’accès au financement et les pressions croissantes en matière de bien-être », selon EMMA.

Les résultats incluent le fait que 56,3 % des personnes interrogées ont déclaré que leurs économies et leurs revenus personnels constituent la principale source d'investissement dans la carrière de leurs clients.

L'enquête a également révélé que les tournées continuent d'être la source de revenus la plus importante pour les artistes, même si de nombreux managers déclarent toujours atteindre le seuil de rentabilité ou être à perte avec le live.

Les managers assument également plus de responsabilités que jamais, car un personnel réduit, des finances rares et de longues heures de travail contribuent à des modèles économiques non durables.

Ces résultats font écho aux rapports des panneaux de gestion musicale de Music Ally Connect. Niamh Byrne, co-fondateur d'Eleven Management, président de MMF et directeur de Gorillaz, a commenté les problèmes de financement, le surmenage et les bas salaires.

« Le rôle de direction assume désormais bien plus qu'auparavant, et c'est désormais nous qui faisons la part du lion du travail », a-t-elle décrit.

« Avec la hausse rapide des coûts, je ne vois pas comment des managers particulièrement jeunes ou inexpérimentés pourraient faire sortir leurs artistes de leur territoire national », a ajouté Will Bloomfield, co-président et responsable de la gestion mondiale des artistes chez Tap Music.

EMMA appelle à la reconnaissance de l'industrie et à un changement dans les normes de travail des managers, notamment un meilleur accès à l'investissement et une formation commerciale élargie.

« Les managers ne sont pas des prestataires de services, ce sont des bâtisseurs d'entreprises créatifs et entreprenants, a déclaré la directrice exécutive d'EMMA, Jess Partridge. « Ils ont besoin d'un plus grand soutien si le marché européen de la musique souhaite être compétitif au plus haut niveau. »